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根据APP growing发布的《2019年移动广告优化师发展报告》数据显示北上广深四大一线城市的优化师人均薪资非别为12447、12040、10725、11690，随着优化师从业时间增加能力的增长，薪资水平也在不断提高，资深优化师平均薪资起薪为15K+。 从从业时间来看，优化师在1-3年时是跳槽高峰期，普遍来说从业时间越长，工作越趋于稳定； 在公司的选择上甲方爸爸仍是多数人的选择，从业时间1年以上的优化师更偏向甲方公司，其中甲方薪资更高是不可忽视的因素之一，从业时间一年以下的优化师更偏向于乙方公司，乙方的挑战更大能提供更快的成长速度。 有31.38%的优化师没有经历过任何外部培训，嗷嗷待哺，乙方优化师能够参与外部培训的几率更大，甲方优化师的成长基本完全依赖于自我驱动。 根据数据显示线上培训课程是最受优化师欢迎的能力提升方式，选择的原因是时间、地点自由，费用使用，而且可供回顾学习。 一个机会，真的可以改变一个人一生的职业路径。 不知道大家有没有发现，身边会有一些这样的优化师，他们的综合能力非常出众，但是处境却很尴尬，他们从一个小项目周旋到另一个小项目，用了很多年在账户的生死线挣扎，却拿不出任何足以证明他们能力的关键成果。 同时，也有另外一类人，他们的综合能力也不错，但是他们的道路就顺风顺水的多，一毕业，就进入正在腾飞的公司的核心业务部门，短短几年就积累了大量的工作成果和经验，实现收入翻倍式的增长。 而造成他们截然不同成长路径的其实就是选择和机遇。 但是，机会是一门玄学，能够遇到机会的人不多，有能力可以抓住机会的人，更是少之又少。 就如同现在看到这篇文章的你，就可能看到了一个别人不知道的机会。因为： 柯楠老师的第9期信息流课程开始招生了！ 如果你已经对它有所了解，欢迎直接扫码上车，想要为金三银四积蓄力量的盆友，赶快扫码抢座啦！ 话说回来，如果你对这门课还不太了解，请稍微给我2分钟的时间，让我为你简单介绍一下。 1、这门课程具体讲什么？ 本课程是以系统理论知识+多平台实操演练，手把手教你学会信息流！其中，主要包括五大模块： 第一大模块：分析信息流优化师在互联网的发展优势，在越来越智能的信息流发展中，具备更多竞争力，从而找到一份满意的信息流工作。 第二大模块：学习头条、百度、广点通等主流渠道的特性、算法机制、优化方向等要素，通过不同行业账户搭建、数据分析等实操讲解，提升信息流优化师工作能力。DMP人群包使用方法以及百度新出价方式eCPC讲解的增加，使同学能快人一步做到效果优化。 第三大模块：优质创意必备要素、高转化率页面制作，帮助学员了解视频脚本的基本概念，策划简单的脚本内容，协助拍摄更符合人群需求的视频内容。通过学习提升营销的逻辑性，培养为效果而战的思维。 第四大模块：相对小众的信息流渠道特性，通过爱奇艺，知乎和B站等渠道讲解帮助大家学会如何根据自身行业或者产品选择合适的渠道,更好的提升推广效果。 第五大模块：针对各种信息流问题的解答，帮助学员梳理解决问题的思路，掌握独立解决问题的能力。针对同学们日常操作遇到的问题进行答疑，总结那些容易被忽略的小细节。 2、这门课程适合哪些人？ 01. 小白想转行，基础知识、平台实操、账户搭建、账户优化、数据分析、效果提升、思维升级，知识体系完善，讲解通俗易懂，由浅入深层层递进，助你快速胜任优化师岗位。 02. 新手优化师，百度、今日头条、抖音、粉丝通、美柚、广点通等后台实操加数据讲解,配合课前答疑和课后服务,让你实现从新手到高手的职业进阶。 03. 老鸟优化师，多行业案例解析及课堂互动，针对性的解决实际推广中遇到的问题，有效的理清营销思路，提升账户效果。 04. 项目主管或老板，熟悉各大头部流量平台特性,结合多行业案例讲解，更好的了解信息流在营销网络中的地位，进一步把控项目效果，进行营销资源和效果的整合，从而降低推广成本和优化营销效果。 3、这门课程能具体获得哪些好处？ ▲ 一次付费，终身免费进修！ ▲ 一对一售后服务！ ▲ 2000+主管总监精英人脉圈 ▲ 全方位系统化知识体系 ▲ 理论学习+实战演练 ▲ 超越95%优化师的营销思维 如果你已经非常努力，只需要一个机会来突破自己、找到更好的求职方向、完成升职加薪的愿望，那么，你一定不能错过它！ 2020年被称为短视频元年，当文字+图片的创意组合无法满足用户需求时，不知你是否考虑过信息流短视频创意，也许因为老板不给配备短视频拍摄人员而放弃了自己的想法，但是现在我可以大声的告诉大家，在座的优化师你也可以制作短视频创意，厚昌学院信息流培训课程之《短视频创意的制作方法》免费领取，柯楠老师现场实操教学，10分钟打造爆款创意。识别二维码添加助理橘子获取吧~ 如果你对信息流优化师感兴趣，不妨进群和更多行业优化师交流： 竞价推广QQ交流群：482183592 信息流广告优化师QQ交流群：340191802 整合营销QQ交流群：543613831
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发表于 2020-3-11 19:25:12
